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【资讯】江苏省淮阴中学教育集团新淮高级中学2019年公开招聘35名

  江苏省淮阴中学教育集团淮安市新淮高级中学(以下简称淮安市新淮高中)位于淮安市生态文旅区(生态新城)星辰路1号,毗邻市奥体中心,是一所市政府举办、

  5.2019年普通高校毕业的研究生(含2018年1月1日至12月31日之间取得硕士学历的国外留学人员或者港澳台地区高校毕业生)。其中:2019年普通高校应届毕业生须于2019年7月31日前取得岗位要求的毕业证书、学位证书,届时未取得的取消其应聘或聘用资格。国外留学人员或者港澳台地区高校毕业生报考的,除须提供招聘公告中规定的材料外,还须出具教育部留学服务中心的学历学位认证书。

  7.在高校就读期间获得过二等奖学金1次以上或三等奖学金2次以上或者获得过校级及以上优秀学生(团)干部表彰。

  8.普通话水平达到二级乙等(语文教师须达到二级甲等),报考英语教师岗位的考生毕业前须取得英语专业八级证书。

  9.师范类专业毕业生须于2019年7月31日前取得教师资格证,非师范专业毕业生须于2020年7月31日前取得教师资格证。未按期取得教师资格证的,解除聘用合同,个人自主择业。

【资讯】江苏省淮阴中学教育集团新淮高级中学2019年公开招聘35名

  应聘人员于2018年11月16日前登陆江苏省淮阴中学网站、淮安市新淮高级中学网站,下载并填写报名表。报名者须提供以下材料:

  (7)岗位要求的相关资格证书的原件和复印件(如: 校优秀学生干部荣誉证书、奖学金获奖证书、普通话证书、英语等级证书等);

  由江苏省淮阴中学教育集团淮安市新淮高级中学2019年第一批公开招聘教师领导小组根据招聘条件对报考人员的应聘资格进行初审,符合条件的,缴纳报名费100元/人。考生完成缴费确认,方视为报名成功。不符合报名条件或不能按时提供报名所需材料的,不予报名。报名结束后,报名成功人数达不到开考比例的岗位,按比例核减相应招聘计划,直至取消该岗位招聘。

  综合面试人选确定:报名成功人员,统一参加综合面试。综合面试内容主要为应聘岗位应知应会的知识,综合面试采取结构化面试方式。综合面试成绩满分为100分,70分及以上为合格,面试成绩当场通知考生,综合面试成绩占总成绩50%。

  专业面试人选的确定:在综合面试成绩合格人员中,按同岗位报考人员综合面试成绩从高分到低分的顺序及岗位实际招聘人数2倍的比例,确定参加专业面试人员(末位成绩并列的应聘者一同进入,成绩计算环节均取两位小数,第三位四舍五入;下同)。若进入专业面试人数不足岗位实际招聘人数2倍的,综合面试成绩合格人员均确定为参加专业面试人选。因考生自动放弃等原因造成缺额的,在同岗位报考人员中按总成绩从高分到低分顺序一次性递补。进入专业面试人员名单在江苏省淮阴中学网站、淮安市新淮高级中学网站上公布。名单公布后不再递补。专业面试采用试讲的方式。包括:①备课。考生根据指定的教学内容,在指定地点和专用备课纸上独立设计出教学方案稿,备课时间为1小时。②试讲。考生根据设计的教学方案进行试讲,试讲时间为10分钟。评委根据考生试讲内容和测试标准进行评价。

  专业面试成绩满分为100分,70分及以上为合格。面试成绩当场通知考生,专业面试成绩占总成绩50%。

  总成绩计算和公布:在专业面试成绩合格的人员中,按综合面试成绩占50%、专业面试成绩占50%的比例,合成总成绩(成绩计算环节均取两位小数,第三位四舍五入)。在应聘同岗位专业面试成绩合格的人员中,按总成绩从高分到低分的顺序及岗位实际招聘人数1:1的比例,确定进入体检人员(末位总成绩并列的考生,取专业面试成绩高者进入体检;若专业面试成绩相同,则组织答辩,取答辩成绩高者;下同)。因考生自动放弃等原因造成缺额的,在同岗位报考人员中按总成绩从高分到低分顺序一次性递补。进入体检人员名单在江苏省淮阴中学网站、淮安市新淮高级中学网站上公布。名单公布后,不再递补。由江苏省淮阴中学教育集团淮安市新淮高级中学2019年第一批公开招聘教师领导小组统一组织体检。体检的具体时间、地点另行通知。体检费用由应聘者自理。

  体检、考察均合格人员确定为拟聘用人员,并在淮安市人力资源和社会保障局网站、淮安市教育局网站、江苏省淮阴中学网站、淮安市新淮高级中学网站公示7个工作日。公示期满无异议或虽有异议但不影响聘用的,按有关规定和程序在规定时间内办理相关手续。三

  拟聘用人员应在规定时间内带相关材料与招聘单位签订《聘用合同》。被聘人员试用期为6个月(初次就业人员试用期为12个月)。试用期满进行考核,考核合格的按有关规定办理相关手续。试用期满考核不合格的,解除聘用合同,个人自主择业。被聘人员待遇按照淮安市事业单位有关规定执行。

  具体招聘信息请以淮安市人力资源和社会保障局、淮安市教育局、淮阴中学、淮安市新淮高级中学同时发布的招聘公告为准。